DeepSeek太火了!火到让人不安!
1、不安太火了。太火火到让人不安。让人 2、不安你好呀,太火我是让人王斐同学,一名致力于帮助更多人点亮优势,不安成为闪闪发光的太火自己的盖洛普优势教练。今天是让人我日更写作的第457天,很荣幸可以陪伴你共同成长。不安春节复工后,太火已经逐渐进入工作状态,让人但很奇怪的不安是,再重新回到工作轨道的时候,心里的焦虑感明显加重了。我也不知道我在焦虑什么,明明此时此刻看起来无事发生。 3、但心里总觉得,如果一直维持当前的状态,我总会遇到危机。后来仔细想想,这焦虑其实源于社会的集体性焦虑。春节期间最火的不是春晚,不是明星,甚至不是票房登顶中国影史的《哪吒2》。在我看来,我真的觉得是突然间火起来的。 4、只是过了个春节假期,这个突然比当初的还要火爆数百倍,突然全民皆知。春节期间,我发现领导的拜年祝福都是用的写的。春节复工后,我发现同事已经开始熟练地用写起了各种工作方案。 5、甚至连春节期间做过盖洛普测试的朋友,也直接把测试结果的报告发给解读。我自己也没忍住,最近几天的公众号文章也是用写的。看似全民都得享受的便利,但我相信,每个人在享受便利之余,心底会有一种隐隐的,甚至强烈的不安。当能完成大部分搜索、整合,甚至思考的脑力劳动时,我们非高精尖行业和岗位的人,是不是离失业也不远了。 1、02越来越发达普通人的就业何去何从。这个社会的发达程度越高,不确定性也就越来越大。 2、过往我们所信奉的职业规划法则,越来越难以匹配当今社会的发展趋势。在智能体、人形机器人、无人驾驶技术迅猛发展的今天,谁知道我们会不会像当初35岁下岗的高速收费站的收费员一样,一夜之间就没了工作。 3、在社会高速发展的今天,我们的职业方向到底该何去何从。怎么做才能不面临被淘汰的局面。 4、这个问题,可以借助的力量,帮助我们破除迷雾。以下来自关于时代普通人如何打造自己的职业核心竞争力的回答。在技术迅猛发展的时代,普通人的职业竞争力确实面临挑战,但通过主动调整策略,仍能抓住机遇,甚至实现职业跃迁。 5、结合搜索结果的深度分析,以下从技能、思维、策略等多个角度提供系统性建议:。1、技能升级:聚焦难以替代的“人类优势”。DeepSeek太火了!太火火到让人不安!让人
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